
- Absensi Online (57)
- Business Insight (10)
- Business Strategy (54)
- Company Goals (7)
- E-Kinerja (29)
- Earned Wage Access (3)
- Employee Management (97)
- Governance (47)
- HR Tips (266)
- HRD (2)
- Insight (41)
- Leadership (13)
- News Update (4)
- Outsourcing (24)
- Payroll (47)
- Perusahaan (22)
- Produktivitas (122)
- Strategi Korporasi (10)
- Technology (5)
- Update New Normal (2)
Top Artikel
-
1
11 Game Ice Breaking Seru Agar Kerja Makin SemangatEmployee Management - December 28, 2022
-
2
Cara Cek NIP Online yang Mudah untuk Pegawai Negeri SipilE-Kinerja - March 15, 2023
-
3
Level Grade Karyawan: Pengertian, Metode, dan Cara MembuatnyaHR Tips - April 24, 2023
-
4
Pengertian, Tujuan, Jenis, Alasan, dan Syarat-Syarat RapatHR Tips - May 16, 2023
-
5
Perbedaan Divisi dan Departemen dalam Struktur Organisasi PerusahaanHR Tips - March 31, 2023

HR Tips - September 5, 2022
Mengenal Apa Itu Regulasi Kepegawaian dan Manfaatnya
Dimanapun kita berada dan sebagai manusia, kita harus melaksanakan hak dan kewajiban sesuai tanggung jawab dan peran masing-masing, termasuk jika memiliki jabatan di dalam suatu organisasi. Untuk itu diperlukan adanya regulasi kepegawaian dalam suatu organisasi. Dengan adanya regulasi, keseimbangan akan hak dan kewajiban setiap pegawai dapat tercapai. Regulasi dapat diartikan sebagai segala peraturan yang sifatnya […]

Employee Management - September 2, 2022
Ini Manfaat dan Rekomendasi Outing Kantor!
Setiap pegawai memiliki kewajiban untuk bekerja demi perusahaan. Kata bekerja sendiri sudah identik sebagai kegiatan yang penuh tekanan. Terlebih lagi banyak sekali project, meeting, acara yang perlu dihadiri dan dilaksanakan oleh karyawan setiap hari. Hal ini pasti membuat mereka mulai merasa lelah dan penat dengan kegiatan yang hanya itu-itu saja. Jika kepenatan ini tidak segera […]

Employee Management - September 1, 2022
Hindari Toxic Productivity yang Marak Dialami Para Pekerja
Para pekerja pasti ingin menjadi produktif dalam melakukan pekerjaannya. Hal ini baik karena produktif berarti menggunakan waktu yang dimiliki secara maksimal untuk menyelesaikan berbagai tugas dan pekerjaan. Tentunya agar pekerjaan mereka tidak menumpuk. Tetapi perlu diingat bahwa segala sesuatu yang berlebihan justru tidak baik, begitupun juga dengan produktivitas. Ketika Anda berusaha untuk terus-menerus menjadi produktif […]

HR Tips - August 31, 2022
Langkah dan Tips Membuat Minutes of Meeting (MoM)
Rapat atau pertemuan adalah salah satu hal yang tidak hanya pasti, tetapi juga sering dilaksanakan oleh sebuah perusahaan. Baik pertemuan antar divisi ataupun rapat antar dewan direksi perusahaan, rapat diharapkan dapat menghasilkan suatu keputusan atau memberi tahu kemajuan dari kinerja perusahaan. Rapat juga dapat membahas isu atau masalah yang tengah terjadi di perusahaan Anda. Hasil […]

Employee Management - August 30, 2022
Definisi Employee Engagement dan Tips untuk Meningkatkannya
Anda pasti pernah mendengar istilah employee engagement sebelumnya. Karyawan yang ter-engage adalah kunci sukses dari suatu bisnis. Namun kenyataannya, berdasarkan data dari Gallup, persentase keseluruhan pekerja yang merasa dirinya memiliki engagements dengan perusahaannya selama tahun 2022 hanya sebesar 34%. Padahal, memiliki tingkat keterlibatan karyawan yang baik sangatlah penting untuk kesuksesan dari suatu bisnis. Simak artikel […]