- Absensi Online (47)
- Blog (15)
- Business Insight (10)
- Business Strategy (41)
- Company Goals (7)
- E-Kinerja (25)
- Earned Wage Access (3)
- Employee Management (72)
- Governance (44)
- HR Tips (230)
- Insight (19)
- Leadership (13)
- News Update (3)
- Outsourcing (21)
- Payroll (32)
- Perusahaan (16)
- Produktivitas (91)
- Strategi Korporasi (8)
- Technology (4)
- Update New Normal (2)
Top Artikel
-
1
11 Game Ice Breaking Seru Agar Kerja Makin SemangatEmployee Management - Desember 28, 2022
-
2
Cara Cek NIP Online yang Mudah untuk Pegawai Negeri SipilE-Kinerja - Maret 15, 2023
-
3
Divisi Adalah: Pengertian, Jenis dan Perbedaan dengan DepartemenHR Tips - Februari 3, 2023
-
4
10 Game Teamwork Seru dan Sederhana untuk Team BuildingEmployee Management - Juni 20, 2022
-
5
Kenal Lebih Dekat Dengan Jabatan Fungsional PNSE-Kinerja - Maret 22, 2023
Kategori: Employee Management
Employee Management - September 30, 2023
Employee Gathering yang Bisa Diadakan di Kantor, Luar Kantor atau Virtual
Adakalanya karyawan merasa jenuh dan penat dengan rutinitas kerja. Apabila ini dibiarkan berlarut-larut, akan mempengaruhi produktivitas dan hasil kerja karyawan. Salah satu cara untuk mengatasinya adalah mengadakan employee gathering. Kabar baiknya, employee gathering tak harus melulu dilakukan di luar kantor, seperti yang kebanyakan orang pikirkan. Berikut beberapa rekomendasi employee gathering yang bisa diadakan di kantor, […]
Employee Management - September 25, 2023
Core Competency: Pengertian, Cara Kerja, dan Contoh Nyatanya
Dalam persaingan bisnis yang semakin ketat, setiap perusahaan harus memiliki nilai lebih agar selalu dilirik oleh pelanggan. Perusahaan perlu mengembangkan nilai lebih dibanding kompetitor agar dapat memenangkan persaingan. Nilai lebih inilah yang disebut core competency. Key Takeaways Pengertian Core Competency Dikutip dari staffinc.co, core competency merujuk pada kumpulan keterampilan, pengetahuan, dan sumber daya unik yang […]
Employee Management - September 21, 2023
Peran Training Kerja dalam Pengembangan SDM Perusahaan
Dalam era globalisasi dan persaingan bisnis yang semakin ketat, pengembangan sumber daya manusia menjadi salah satu pilar utama bagi keberhasilan suatu perusahaan. Sumber daya manusia yang berkualitas dan terampil tidak hanya meningkatkan produktivitas perusahaan, tetapi juga menjadi kunci keberlanjutan dan pertumbuhan jangka panjang. Di tengah tuntutan pasar yang berubah dengan cepat dan kemajuan teknologi yang […]
Employee Management - September 20, 2023
Organization Development adalah: Pengertian, Manfaat, dan Prosesnya
Dalam dunia bisnis yang berubah dengan cepat, perusahaan selalu mencari cara untuk berbuat lebih baik dan tetap terdepan. Salah satu pendekatan ampuh yang mereka gunakan disebut pengembangan organisasi atau organizational development (OD). Bayangkan OD seperti perangkat pintar yang membantu perusahaan meningkatkan cara mereka bekerja, berkomunikasi, dan sukses. Di blog ini, Anda akan mengetahui apa itu […]
Employee Management - Juli 30, 2023
Raker adalah: Simak Tips Mengadakan Raker yang Efektif!
Sebuah organisasi terbentuk dari beberapa individu yang bekerja bersama untuk mencapai tujuan yng sama. Akan tetapi, kesamaan visi, misi, maupun tujuan tersebut belum tentu dapat menjamin efektivitas berjalannya suatu organisasi. Setiap individu tentunya memiliki cara kerja atau visinya masing-masing. Hal ini dapat menciptakan adanya perbedaan dalam pekerjaan. Salah satu cara untuk mengeliminasi perbedaan tersebut adalah […]