- Absensi Online (57)
- Business Insight (10)
- Business Strategy (53)
- Company Goals (7)
- E-Kinerja (29)
- Earned Wage Access (3)
- Employee Management (96)
- Governance (47)
- HR Tips (265)
- HRD (2)
- Insight (41)
- Leadership (13)
- News Update (4)
- Outsourcing (24)
- Payroll (46)
- Perusahaan (22)
- Produktivitas (121)
- Strategi Korporasi (10)
- Technology (5)
- Update New Normal (2)
Top Artikel
-
1
11 Game Ice Breaking Seru Agar Kerja Makin SemangatEmployee Management - Desember 28, 2022
-
2
Cara Cek NIP Online yang Mudah untuk Pegawai Negeri SipilE-Kinerja - Maret 15, 2023
-
3
Level Grade Karyawan: Pengertian, Metode, dan Cara MembuatnyaHR Tips - April 24, 2023
-
4
Cara Menyusun Skill dalam CV yang Efektif Menarik Perhatian HRDHR Tips - April 25, 2024
-
5
Pengertian, Tujuan, Jenis, Alasan, dan Syarat-Syarat RapatHR Tips - Mei 16, 2023
Employee Management - Desember 20, 2023
Employee Empowerment adalah Konsep Dasar Manajemen SDM
Dalam dunia bisnis, konsep employee empowerment telah menjadi salah satu prinsip penting dalam perusahaan-perusahaan modern. Employee empowerment merupakan upaya untuk memberdayakan karyawan, memberikan mereka kepercayaan, tanggung jawab, dan otonomi untuk mengambil inisiatif dalam pekerjaan mereka. Key Takeaways Employee empowerment merupakan strategi penting yang membantu organisasi mencapai kinerja yang lebih baik. Selain itu, membantu menciptakan lingkungan […]
Employee Management - Desember 16, 2023
CTO adalah: Bagaimana Perannya dalam Perusahaan?
Dalam era yang didorong oleh teknologi informasi yang terus berkembang pesat, peran seorang Chief Technology Officer (CTO) dalam sebuah perusahaan menjadi semakin penting dan strategis. CTO adalah salah satu jabatan kunci dalam sebuah perusahaan yang bertanggung jawab atas pengembangan dan implementasi teknologi yang mendukung visi dan misi perusahaan. Key Takeaways: Dalam era digital ini, teknologi […]
Insight - Desember 16, 2023
Contoh Surat Perjanjian Kesepakatan dan Cara Membuatnya
Dalam dunia yang semakin kompleks ini, surat perjanjian kesepakatan menjadi pedoman yang sangat diperlukan untuk berbagai transaksi dan perjanjian. Surat perjanjian kesepakatan adalah bukti tertulis yang kuat, yang dapat melindungi semua pihak yang terlibat dan menghindari potensi perbedaan pendapat di masa depan. Namun, sering kali orang merasa kebingungan tentang bagaimana membuat perjanjian kesepakatan yang efektif, […]
Insight - Desember 15, 2023
Pekerjaan Temporer adalah: Alternatif Menarik Menambah Pendapatan
Dalam era yang terus berkembang dan penuh dengan perubahan, cara tradisional berpikir tentang karir dan pekerjaan telah mengalami transformasi. Salah satu perubahan paling menarik adalah munculnya pekerjaan temporer sebagai alternatif yang menarik untuk mendapatkan penghasilan tambahan. Tidak lagi hanya menjadi pekerjaan sementara yang dianggap sebagai jalan pintas, pekerjaan temporer sekarang diakui sebagai pilihan yang layak […]
Absensi Online - Desember 15, 2023
6 Contoh Absensi Kehadiran Karyawan di Perusahaan
Kehadiran karyawan di perusahaan adalah faktor kunci yang mempengaruhi produktivitas dan kelancaran operasional. Karyawan yang hadir secara teratur dan tepat waktu memberikan kontribusi yang positif terhadap pertumbuhan perusahaan dan menciptakan lingkungan kerja yang stabil. Oleh karena itu, pengelolaan absensi kehadiran karyawan adalah aspek penting dalam manajemen sumber daya manusia. Key Takeaways: Ketika perusahaan mengelola absensi […]