Blog

Ketika mengajukan lamaran pekerjaan, Anda biasanya akan berhadapan dengan Human Resource Development atau HRD. Staff HR memiliki tanggung jawab dalam merekrut atau menyeleksi karyawan-karyawan yang dinilai sejalan dengan visi-misi perusahaan. Namun, mereka mempunyai tanggung jawab lebih besar dari sekadar mengurus calon karyawan. Maka dari itu, dalam artikel ini, Anda akan mendapatkan penjelasan seputar HRD, dari […]

Rekapitulasi absen tidak hanya digunakan pada perusahaan, contoh lain adalah pada instansi-instansi yang membutuhkan rekapitulasi absen, contoh lainnya juga adalah di sekolah, sekolah pasti membutuhkan rekap absen guru yang digunakan untuk laporan tiap bulannya. Sebuah perusahaan pasti akan selalu membuat rekapitulasi absen karyawannya, rekapitulasi ini digunakan sebagai laporan ataupun digunakan sebagai data untuk syarat penggajian […]

Banyak orang yang ingin mengetahui tentang perhitungan BPJS Ketenagakerjaan. Hal ini karena BPJS ketenagakerjaan menjadi salah satu jaminan kerja yang bisa mengcover beberapa situasi dan kejadian yang menimpa anda nantinya. Berikut adalah penjelasannya.  Manfaat BPJS Ketenagakerjaan  Mendengar istilah BPJS mungkin sebagian besar masyarakat sudah sangat familiar. Jenis BPJS sendiri sangatlah beragam. Sebagai contohnya adalah BPJS ketenagakerjaan.  […]

Karyawan merupakan salah satu sumber daya (resource) paling penting di setiap organisasi. Oleh karena itu, rasanya wajar jika perusahaan menghabiskan banyak waktu untuk merekrut, melatih, dan mempertahankan kecukupan karyawan demi kelancaran operasional usaha. Dan salah satu upaya terpenting untuk mencapainya adalah lewat proses payroll. Mengapa? Karena karyawan perlu digaji secara konsisten tanpa ada penundaan. Baru […]