avatar1

Marketing Appsensi

HR Software Solutions

Populer

Terkini

Skill dan Industri

Desember 28, 2022

11 Game Ice Breaking Seru Agar Kerja Makin Semangat

Pekerjaan kantor yang menumpuk dan juga beberapa target yang harus diselesaikan tak jarang membuat karyawan merasa jenuh. Jika dibiarkan perasaan jenuh ini dapat mengganggu produktivitas kerja. Untuk menghilangkan rasa jenuh dan menyegarkan kembali pikiran dan juga tenaga, Anda bisa melakukan game ice breaking di sela waktu kerja. Key Takeaways: Pengertian Ice Breaking Ice breaking adalah […]

Maret 24, 2023

10 Skill dalam CV Calon Karyawan yang Diincar Perusahaan

Curriculum vitae (CV) adalah hal pertama yang dilihat oleh perusahaan ketika ada calon karyawan yang melamar pekerjaan. Bisa dikatakan CV adalh wajah pertama seorang calon karyawan yang akan dinilai oleh pihak perusahaan. Oleh karena itu, tampilan CV harus menarik dan bisa berisi hal-hal yang dapat memikat hati para HRD perusahaan. Untuk membuat CV yang memikat, […]

Maret 22, 2023

Kenal Lebih Dekat Dengan Jabatan Fungsional PNS

Sebagai salah satu bidang profesi yang bekerja untuk Negara, Pegawai Negeri Sipil (PNS) punya dua tanggung jawab yang berbeda. Dua tanggung jawab ini dikenal dengan istilah Jabatan Struktural dan Jabatan Fungsional. Artikel ini akan berfokus untuk membahas apa yang dimaksud dengan jabatan fungsional, baik dari segi definisi, fungsi, jenis-jenis jabatan fungsional, hingga perbedaannya dengan jabatan […]

April 24, 2023

Level Grade Karyawan: Pengertian, Metode, dan Cara Membuatnya

Tim Human Resource (HR) perlu membuat level grade karyawan untuk setiap role atau pekerjaan yang ada dalam perusahaan. Dengan adanya level grade menunjukkan bahwa perusahaan memiliki jenjang karier yang jelas dan memikirkan tingkat kesejahteraan karyawannya. Ini karena level jabatan memengaruhi skala gaji, tanggung jawab dan beban kerja yang dimiliki oleh setiap karyawan. Oleh karena itu, […]

Februari 6, 2023

Apa Itu Psikotes: Manfaat, Contoh Soal dan Tips Mengerjakannya

Tes psikologi atau dikenal dengan sebutan psikotes telah digunakan oleh banyak perusahaan sebagai bagian dalam rangkaian proses rekrutmen karyawan. Tujuannya tidak lain adalah untuk memperoleh gambaran mengenai kemampuan/potensi, kepribadian, emosional serta intelegensi/kecerdasan. Sehingga bisa membantu memetakan potensi dan kemampuan seseorang agar dapat mengisi posisi yang tepat dalam perusahaan. Informasi selengkapnya mengenai apa itu psikotes, manfaat, […]

Maret 31, 2023

Perbedaan Divisi dan Departemen dalam Struktur Organisasi Perusahaan

“Divisi dan departemen merujuk kepada bagian yang diduduki seseorang dalam sebuah hierarki perusahaan” Ada baiknya Anda memahami perbedaan divisi dan departemen, sebelum membuat struktur organisasi perusahaan. Pasalnya, masih banyak sekali ditemukan orang bahkan HR yang menganggap kedua hal ini sama, padahal divisi dan departemen kerja itu berbeda. Key Takeaways Dengan memahami perbedaan keduanya, Anda dapat […]

Agustus 1, 2023

Bagaimana Cara Mengembangkan Kompetensi Karyawan?

Seperti diketahui, kompetensi adalah faktor penting dalam kinerja karyawan. Memiliki motivasi, artinya memiliki pemahaman dan pengetahuan serta sikap terhadap pekerjaan demi mencapai keberhasilan mereka di tempat kerja. Kompetensi bisa saja diartikan sebagai kemampuan seseorang untuk bekerja lebih efisien sehingga menghasilkan hasil yang positif bagi diri mereka dan juga bagi perusahaan.  Key takeaways:  Kenapa kompetensi diperlukan? […]

Juli 27, 2023

To Do List Artinya Daftar Tugas yang Harus Dikerjakan, Ini Cara Membuatnya

Ketika jadwal kegiatan sangat padat, banyak orang kesulitan membagi waktu secara efektif untuk menyelesaikan tugas-tugas yang menjadi prioritas. Pernahkah Anda merasa overwhelmed dengan jumlah pekerjaan yang harus diselesaikan? Atau mungkin Anda sering melewatkan tugas atau momen penting karena lupa? Jika iya, mungkin Anda membutuhkan to do list untuk membantu mengorganisir hidup Anda. To do list […]

Juli 22, 2023

Memahami Pentingnya Tanda Terima Dokumen dalam Bisnis

Dalam dunia pengarsipan dan bisnis, dokumen menjadi elemen krusial dalam menjalankan proses operasional sehari-hari. Tanda terima dokumen adalah prosedur yang sering dianggap kurang penting bagi beberapa orang. Namun, sebenarnya hal tersebut memainkan peran vital dalam mengelola arsip dengan efisien, dan memberikan bukti transaksi yang sah.  Oleh sebab itu, artikel ini akan membahas tentang apa itu […]

Juli 21, 2023

Apa Itu Applicant Tracking System (ATS) Friendly

Proses rekrutmen bertujuan untuk mencari kandidat terbaik dari seluruh pelamar yang ada. Dalam mencapai tujuan tersebut, telah tersedia berbagai alat bantu. Salah satunya yaitu dengan Applicant Tracking System. Dengan alat bantu ini, perusahaan akan lebih mudah memilih kandidat sesuai dengan kebutuhan perusahaan.  Berbagai riset juga telah mengatakan bahwa CV pelamar kerja akan dibaca oleh recruiter […]

Juli 21, 2023

Personal Development Plan: Manfaat dan Cara Meraihnya

Mendengar istilah personal development plan, pastinya yang terbesit dalam benak Anda adalah bagaimana mengembangkan sebuah bisnis. Personal development plan berisikan perencanaan mengenai pembelajaran, yang bertujuan sebagai pengembangan personal dan pengembangan karir individu. Biasanya, hal ini disusun oleh karyawan yang bersangkutan.  Dapat diartikan bahwa karyawan sepenuhnya bertanggung jawab dalam merumuskan dan mengimplementasikan sebuah rencana, namun masih […]

Juli 18, 2023

Bagaimana Implementasi Sistem Absensi Fingerprint di Kantor atau Pabrik? 

“Go paperless” dan “Go digital” adalah slogan dunia digital saat ini, dan perangkat lunak untuk sistem absensi online dapat menjamin hal tersebut. Metode kuno dalam mengelola dan memantau kehadiran dengan tumpukan besar register untuk ratusan karyawan dan menghasilkan laporan kehadiran setiap karyawan akan menjadi mimpi buruk. Berkat kemajuan teknologi, banyak solusi perangkat lunak seperti perangkat […]

Skill

Industri

Penulis dan Kontributor